Frilanskalkylatorn är ett verktyg som ger frilansar och uppdragsgivare möjlighet att räkna fram ett skäligt arvode för ett specifikt uppdrag.

Frilansrekommendationen är ett riktmärke för frilansarvoden som är kopplat till en genomsnittslön för anställda reportrar och fotografer. Krontalbeloppet år 2024 per timme som avser ...

Medlemsavgiften för journaliststudenter är 300 kronor per 12 månader.

Det här är medlemsavgifterna för dig som är frilans. Månadsinkomsten baseras endast på de inkomster du har från din frilansverksamhet. 

Hur påverkar AI-förordningen journalister och mediebranschen? Och hur ser framtiden ut för AI och upphovsrätten? I det här avsnittet av Journalistpodden reder Journalistförbundet ut vad som är aktu...

Det är mycket att hålla koll på när man tar sina första steg in i yrkeslivet, men lugn – vi har hela listan med vad du behöver veta. 

Någon behöver vara ledig eller så uppstår det luckor på grund av sjukdom. Ett perfekt läge för dig att hoppa in på en redaktion.

Hela grejen med att ha semester är att du ska få chans att vila ut ordentligt. Därför behöver du inte använda semesterdagar om du blir sjuk under ledigheten.

När du är semesterledig får du semesterlön. Om du inte har haft möjlighet att ta ut semester få du i stället semesterersättning. 

Du har rätt till 25 dagars semester. Du kan också ha rätt till längre semester enligt kollektiv- eller anställningsavtal. Du är aldrig skyldig att ta ut obetald semesterledighet.

Fredag 17 januari håller Journalistförbundets sektion Frilans Syd i Frilansdagen i Malmö. En lång rad talare med bredd i expertisen deltar. Vår stipendiehandläggare Justus Bennet är en av dem.

I år dröjer beskedet om hur stor höjningen blir av Journalistförbundets Frilansrekommendation blir. Detta på grund av att rekommendationen följer avtalsrörelsen.
"Du kan komma överens med dina f...

Även om du är frånvarande från jobbet kan du tjäna in semester. Det gäller generellt inte vid tjänstledighet.

Din semester får inte läggas ut under din uppsägningstid – om du inte vill det. Det gäller oavsett om det är du eller arbetsgivaren som har sagt upp dig.

Varje år börjar en rad olika lagar och regler att gälla. Vi har samlat några av dem som är extra viktiga för dig som journalist.